金山网讯 昨天，我市在苏南人力资源市场举办冬季人才交流大会，130余家招聘单位入场，吸引了4000余人次求职者前来洽谈。

本次大会吸引了奇美化工、太白集团、康士伯船舶、路桥工程等130多家单位参加，提供岗位3000多个。

从招聘单位来看，出现“三多”现象。一是新兴产业企业多了起来。新材料、生物科技、电子信息类等新兴产业企业悉数到场。海龙核科技、扬州鲜生活电子商务、江苏奥迪康医学科技等40余家此类企业前来揽才。二是财富管理类企业多了起来。本场就有24家资产管理类企业、保险企业、信用卡中心等活跃在招聘会上，个个打出“高薪”字样招聘投资理财顾问、团队主管、项目经理等职位。某资产管理公司开出“万元月薪+双休+五险一金”的诱人待遇招聘业务经理和行政人员。三是企业提供的营销岗位多了起来。到场70%以上的企业都招聘导购、营销、客服、业务经理等销售类人才。

监测数据显示，今年前11个月中小企业频繁进场交流，销售业务类需求6968个，销售类人才位居需求榜单第二位。业内专家分析，主要是因为出口与内销紧缩，产品积压、亟待出售，再有年关将至正是销售冲刺阶段，而优秀营销人才“难招”“留不住”，因此销售类岗位缺口大。（邓敏 叶明旻）