本报讯  12月19日晚，丹阳“创二代”企业家结束了为期8天的美国斯坦福大学“企业转型和创新领导力”高级研修班的学习，学成回到丹阳。回程途中，虽然一路奔波疲劳，却丝毫不影响大家满载而归所带来的获得感。14个小时的行程不短，而有关斯坦福之行所学所得的讨论也一刻未停……

　　求“新”，

　　创新转型是企业发展竞争力

　　为了让“创二代”学到“真经”，丹阳专门通过美国美中交流协会与斯坦福大学沟通，为这特殊的29名学员“量身定制”了一份课程表。课程紧紧围绕“企业转型和创新领导力”主题，由斯坦福大学顶级教授讲授“硅谷创新历史与创业发展”“全球科技与投资趋势”“百年企业发展之道与企业持续创新文化”“以客户为中心的设计思维流程与实践”等系列讲座。同时，为了让学员们有更为直观的体验，研修班还组织大家参观考察了超微、英特尔等世界顶级企业和硅谷创业孵化器。

　　杰夫伯顿是美国艺电集团EA Sports创始人、加州伯克利大学加速器执行总监，现任斯坦福大学加速器StartX导师，他是此次研修班的主授课人之一。唯益股份总经理朱益平对他所讲的“硅谷创新创业动力与最新趋势”一课印象颇深。“老师讲课中引用了大量实例，既生动又形象。这些公司能在硅谷立足，依靠的就是不断创新，时刻保持自己的竞争力。”无独有偶，林泉汽车总经理王亚飞对此也深表认同，“创新不仅是谋发展、更是求生存，世界顶尖的公司尚且保持时刻的危机意识，国内的制造业企业更应积极进取、大力创新。”

　　求“精”，

　　科学管理是企业发展护航灯

　　自丹阳筹备“创二代”企业家斯坦福大学高级研修班之初，便已明晰了目标——旨在帮助企业家更新管理理念、提升管理能力、增强企业活力，促进企业健康持续发展。而在8天的研修过程中，学员感受最直接、感悟最深刻的学习内容之一，便是硅谷企业科学的管理模式。“既做到了规范有序，又体现出浓浓的人文关怀。”大部分学员发出了同样的感叹。

　　飓风物流董事长赵国荣对斯坦福大学组织行为与变革教授Jerry Porras提出的“关键性思考”感触颇深。“认真回想过后，我发现自己平时只顾着‘埋头干活’，却忘了要‘抬头看路’，而这种经营模式对于企业而言绝非好事。”赵国荣说，几天的学习，他悟到了应该如何根据自己企业的情况建立科学“愿景”。而锋泰工具总经理邱瑜铭在听完IBM公司的发展历程介绍后，不禁感慨道：“IBM提供的大环境，既造就了一支伟大的员工队伍，反过来又造就了伟大的IBM。从这点出发，要提高公司价值，员工的价值提升非常重要。”梅花机械总经理韦黎敏则依据所学总结道：“现场管理和精益生产都需要科学的管理理念作为支撑！”他表示，下一步公司将加大经营管理的投入力度，以此塑造良好的品牌形象，为今后发展打下坚实的基础。

　　求“尖”，

　　科技人才是企业发展跳级板

　　据悉，为了让参加研修班的“创二代”们有更多的实践历练机会，在紧凑的课程设置以外，研修班还专门做了“另外的安排”。而这一项以“实战”为主的“安排”，学员们获得了与美国高校、企业的专家教授进行座谈交流的机会，他们可以尽情发挥，与专家教授们对接科技、人才等各方面需求。学员们经与专家教授深入交流后，达成初步合作意向两个。

　　“按照我们的所见所闻所学，那些成功的公司之所以能在硅谷立足，依靠的就是先进的科学技术以及大批的高层次设计开发人才。所以，我们更加确信了科技人才对于企业发展的关键作用。”正是抱着这一信念，学员们与专家教授的座谈交流少见客套寒暄，多是真诚深交。目前担任VESS（维思）公司总裁的蒋志予博士，致力于云计算、大数据、数据科学方面的研发及全球化大数据时代的社会创新，为全球500强公司提供战略咨询和解决方案。在对接交流活动中，飓风物流董事长赵国荣与蒋志予博士“一拍即合”，当场就约定了后续的再谈再议方向。“我和蒋博士约好了，等我一回国，就会围绕公司业务发展和技术服务与他进行深入的合作洽谈。”

　　（单铸言）