昨晚，一条“合肥一局长被老婆举报受贿、包养情妇”的消息迅速“吸引”网友的眼睛。蜀山区委连夜召开会议，对被举报人郝某立即予以停职检查，接受进一步调查。

　　（2月26日《市场星报》）

卫生局长遭妻子举报，昔日恩爱化为泡影，在令人痛心惋惜之余，还真想不出是多深的怨恨，导致了这对夫妻反目成仇而“家丑”外扬？

用郝某的话说，是家庭矛盾所致。常人眼里，家庭矛盾大多是柴米油盐、子女教育等琐碎小事。从郝某的家庭状况看，一家三口工作稳定，家底殷实；更何况，作为公职人员的夫妻俩，即便有些矛盾也该是“床头吵架床尾和”。而今妻子却撕破脸皮，看来“后院”所起之“火”并非一般，“家庭矛盾”之深也非感情不和这么简单。

一个美满而让人羡慕的家庭，为何会因“家庭矛盾”无法化解，最终升级到妻子反戈举报丈夫这个地步？至少有两点，值得我们认真反思：其一，官员“贤内助”是如何当的？平心而论，郝某为官，作为妻子也是一种荣耀，更应担当起“贤内助”的责任。从报道上看，郝某第一段婚外情被发现后，按妻子要求写下了保证书。需要诘问的是，既然丈夫道德败坏、婚姻“出轨”，为何处理家务事的办法只是“内部保证”？作为妻子，当时为何不能通过组织的告诫来彻底敲醒“温柔乡里”的丈夫？为何在平时的互敬互爱中，不能让丈夫洁身自好、廉洁自律？其二，既然堂堂卫生局长有着如此深的“家庭矛盾”，在例行的干部考察中，上级部门为何不能及早发现苗头、及时平息到位？

妻子举报丈夫，俨然已把“家庭矛盾”扩大化、白热化，最终的结果必是“两败俱伤”，这是任何人尤其是孩子所不愿看到的。避免这样的“家丑”不再成为羞耻的“笑料”，不只是如何经营婚姻、经营家庭的问题，更需上级部门用制度和法纪，管好每一个干部的“八小时外”，让其真正守得住寂寞、抵得住诱惑。